A foglalkoztatóba új vezetőt neveztek ki Klam László
helyett… Szakmai értekezlet helyett, vezetőcsere bejelentés történt... Mindenki megdöbbent, bár ez nem szokatlan ebben a csoportban...
Tizenöt év után lett ő a csoportvezető… Sokáig ő volt az egyetlen,
akinek gyógypedagógiai végzettsége volt, így továbbra is rejtély, hogy ki fog
foglalkozni a jövőben az intézmény (egyik-) másik felével…
Korábban, amikor vezetőváltás történt a csoportban, - és nem ő lett az új
vezető – azzal vigasztaltam, hogy azért nem lehetett ő, mert a munkáját nem
lehet nélkülözni… Nálunk ugyanis eddig az volt a felső utasítás, hogy a
csoportvezetőnek nem kell foglalkoztatni a lakókat! Sosem értettem...
Mára az a furcsa helyzet alakult ki a fogiba, hogy két
korábbi igazgató (Simon Ilona és Vincze István) is tagja a foginak, valamint a
két volt csoportvezető is (Visnyei Ágnes, Klam László)… Erős a mezőny, még
akkor is, ha Simon Ilona gyakorlatilag több mint két éve nincs jelen a
csoportban…
Aki alkalmas lenne az elmegy, vagy fel sem merülhet a neve,
mivel túl jó szakember… Az új vezetés alatt volt itt már szavaztatás a
csoportban –, hogy kit szeretnének vezetőnek… (Ismerjük az előző vezetés
gyakorlatából, a kiváló dolgozóra történő titkosított szavaztatások: „Mert
véleménye fontos nekünk!”). Most is meglett az eredménye: aki a legkevesebb
szavazatot kapta (állítólag 1 kolléganő szavazott rá), azt nevezték ki… No nem mintha
az egy szavazat miatt lenne valaki alkalmas, vagy alkalmatlan vezető…
Miért kérdezték meg akkor? – háborog az ember magában. Mert
bármennyire is el akarják hitetni velünk, hogy fontos a véleményünk, valójában
senkit sem érdekel. Csak azt akarják tudni, hogy mire (kire) gondolunk?
Arról már nem is beszélve, hogy egy kirekesztésben élenjáró
csoporttól nem kérdezem meg, hogy kit szeretnének vezetőjüknek!? Pontosan tudom, hogy
ki lenne alkalmas, s ki az, aki semmiképpen sem… De ehhez, nekem is – mint döntéshozó
vezetőnek – megfelelő koncepcióval kell(ene) rendelkeznem.
Egyébként láttam őt korábban helyettesíteni más csoportvezetőt
… Nem volt rossz, igaz, meg kell tanulnia, az egyenlő bánásmódot… Pontosabban az
egyenlő, jó bánásmódot…
Érdeklődve várom a fejleményeket, többek között azt, hogy
sikerül-e Simon Ilonát - elődeivel ellentétben - munkába állítania… Korábban Simon Ilona nem engedte, hogy belőle vezető legyen… Az okát, csak ő tudja…
Mindenesetre ez is egy üzenet, hogy rajtunk kívül kinek, az majd
az idő múltával kiderül.
Levélküldés: ITT! Facebook
Azt azért nem hiszem, hogy az S.I.-t ebben a környezetben munkára lehetne birni
VálaszTörlésS.I.-t semmilyen környezetben nem lehet munkára bírni. Még Petrichnének sem sikerült (áprilisban múlt két éve!). de az is lehet, hogy ő sem nyúlhat hozzá!
TörlésA mostani vezetés nem a szakmai alkalmasságot vizsgálja, hanem azt, hogy az illető személy mennyire hajlandó Kiskunhalason a Kaskantyún alkalmazott módszereket tűzzel vassal bevezetni és véghez vinni.
VálaszTörlésTovábbá a behódolás mellett még besúgóként és állandó informátorként alkalmazkodik a jövevényekhez.
Aki most okos értelmes és még netán hivatalos papírja is van arról, annak menni kell, vagy pedig lehetetlenné teszik a munkavégzését és magától megy el.
Ez a módszer csak annak a vezetésnek alkalmas akik félnek, bizonytalanok saját magukban, netán még nem értenek a szakmaisághoz.
A sok pincsi kutya segítségével fogja az új vezetés tönkretenni ezt a szép múlttal (bár voltak foltok)rendelkező városunk régebben büszkeségének nevezett intézményt.
Aki ezt hagyja, legyen az akár a fenntartó akár részt vevő alkalmazott ebben a rendszerben bűnös.
Hadd idézzem Babits Mihály Jónás könyvéből a gondolatot:
"mert vétkesek közt cinkos aki néma"
Ezek az ismérvek az előző vezetésről is ugyanúgy elmondhatóak voltak.
TörlésMég sem volt ennyi elégedetlenség abban az időben.
VálaszTörlésMa még az intézmény dolgozói is sokkal jobban összetartanak.
De nem menjünk ennyire vissza elég a Vincze igazgatóig elmenni eddig ő volt a legnépszerűbb.
Legye ő újra de mint kinevezett igazgató.
Azért a Vincze kinevezését alaposan újra kellene gondolni! Megérte ő is és a barátnője is a pénzét, itt nemcsak a szerelmükre gondolok. Nem rossz ember ő, csak érzelmekre alapozva nem lehet intézményt vezetni, sok probléma azért nem került terítékre, mert nem volt idő azok felszínre törésére.
VálaszTörlésHát az okos ember olyan fajta aki tanul a saját hibájából.
VálaszTörlésÍgy lesz ez valószínűleg ebben az esetben is.
Mellesleg a szerelem szertetté válik, egy erős kapcsolat és egy jóra fordult új családi élet csak erőssé teszi az embert az élet más területein
A szavazásoknak semmi értelme nem volt. Úgy is azt raknak oda akit előre kiszemeltek vagy jól tud ármánykodni.
VálaszTörlésVincze alkalmatlan vezetőnek.a szakmai munka lerombolása nála kezdődött!
VálaszTörlésNem beszélve az intézmény környékéről,kosz volt.egyes osztályok tisztaságáról beszélhetnénk.
Stílusáról nem beszélve.
Két lehetőség?!Simon I visszahelyezése vezetőnek,vagy maradnak a jövevények!S.I.minden szempontból sokkal megfelelőbb,mint ezek.Gondoljunk vissza az eddigiekre!
A szakmai munka lerombolása nem Vinczénél kezdődött. A tisztaság elmaradása sem hozzá köthető, hanem Borbás Andrea távozásával hozható összefüggésbe. Amíg ő ellenőrzött tisztaság volt.
TörlésS.I. visszahelyezése önakasztás volna... nem beszéljen hülyeségeket.
Ezt a megjegyzést eltávolította a blog adminisztrátora.
VálaszTörlésN.K., egy minket elmarasztaló N.K. monogramos hozzászólásért feljelentett bennünket! Ha megjelöli a kezdőbetűit a hozzászólásában, írja alá a saját nevét is, hogy ne nekünk kelljen két évig bíróságra járni...
Törlésalkalmatlan az a vezető akit nem az" esze",tudása miatt bíznak meg.Szájjal,hízelgéssel elért hatalom rövid életű,megbosszulja magát.A hatalom elérése csak most sikerült ,13 évet kellett várnia ,volt kitartása.Vajon megéri?
VálaszTörlésEzt a megjegyzést eltávolította a blog adminisztrátora.
VálaszTörlés