Minden
bankhasználattal kapcsolatos költséget meg kell téríteni a
közallkalmazottak, köztisztviselők, kormánytisztviselők, illetve a
fegyveres szerveknél dolgozók részére. Valamennyi státusztörvény rögzíti
ugyanis azt, hogy a bankszámlahasználatból nem származhat hátrányuk a
munkavállalóknak. Ha egy közszférában dolgozó
munkáltatója nem téríti meg számára a bankszámla-használattal és a
készpénzfelvétellel összefüggő költségeit, akkor - három évre
visszamenőlegesen - először levélben érdemes azt kérnie, illetve a
köztisztviselőknek, kormánytisztviselőknek közszolgálati panaszt érdemes
benyújtaniuk, amire 30 napon belül választ kell kapniuk.
Amennyiben
a munkáltató nem téríti meg a költségeiket, akkor közjegyző vagy ügyvéd
közreműködésével fizetési meghagyás kibocsátását kérhetik.
Tájékoztató a Kúria
MFv.II.10.561/2012. számú ítéletéről, amelyben kötelezte a Kjt. hatálya
alá tartozó munkáltatót a közalkalmazott illetményének banki átutalása
miatt felmerült költségtöbblete megfizetésére
Dátum: 2013. július 19.
A
munkaügyi bíróság a közalkalmazott keresetének helyt adott amelyben
5.462,- Ft bankszámla-költségtérítés megfizetésére kérte kötelezni az
alperest a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény
(Kjt.) 79/A. § (1) és (2) bekezdésére hivatkozva. A másodfokú bíróság
az alperes marasztalását 3.440,- Ft-ra szállította le. Kifejtette, hogy a
munkaügyi bíróság a többletköltségként jelentkező kiadások körét
helyesen állapította meg a tranzakciós díjban, a számlavezetési díjban
és a kártyadíjban, nem értett egyet azonban azzal, hogy a felperes által
kimutatott banki költségek teljes egészében a munkáltató által
megtérítendő többletköltségként jelentkeztek.
A Kúria az elsőfokú bíróság ítéletét hagyta helyben.
A jogalap vonatkozásában helytállóan döntöttek az eljárt bíróságok,
az összegszerűség tekintetében tévedett a másodfokú bíróság, amikor a
bankkártya díjának, illetve a számlavezetési díjnak csak egy részét
találta megalapozottnak. A Kjt. jelen ügyben alkalmazandó 79/A.§ (1) és
(2) bekezdése előírja, hogy a közalkalmazottat megillető illetmény
kifizetése a közalkalmazott által meghatározott fizetési számlára
utalással, vagy ennek hiányában postai úton történik. Az illetmény
átutalása és egyszeri felvétele, illetve az illetmény kifizetés a
közalkalmazott részére költségtöbbletet nem okozhat.
A felperesnek az illetménye felvételével kapcsolatos éves
bankkártyadíj és számlavezetési díj attól függetlenül merült fel, hogy
kártyáját, illetve számláját az illetmény felvételén kívül egyéb
tranzakciókra is használta-e. Mivel nincs mód negyedéves, vagy havi
bankkártya kiváltására és a számlavezetési díjat akár egyszeri
alkalommal történő illetményfelvétel esetén is meg kell fizetni, ezen
összeg csökkentése a Kjt. 79/A. § (2) bekezdésébe ütközne, hisz ezáltal
nem jutna hozzá a felperes az illetménye felvételével kapcsolatban
felmerült költségéhez. Az illetmény kifizetésével felmerülő
többletköltségek megtérítése nem függhet attól, hogy a közalkalmazott
által elérhető bankok a fizetési számlák vezetéséért, illetve az
illetmény egyszeri felvételéért milyen ajánlatokat tesznek közzé. Nincs
olyan jogszabályi kötelezés, amely a közalkalmazott költségviselését
írná elő, ha nem a munkáltató elvárásának megfelelő számlaszerződést
köt. Így nem ütközött a jóhiszemű joggyakorlás követelményébe a felperes
azon magatartása, hogy nem folytatott azzal kapcsolatban részletes
vizsgálatot, hogy melyik számlakonstrukció eredményezné a munkáltató
számára a legkedvezőbb feltételeket az illetmény felvételéhez.
Budapest, 2013. július 19.
A Kúria Sajtótitkársága
Forrás: http://www.lb.hu/hu/sajto/tajekoztato-kuria-mfvii105612012-szamu-iteleterol-amelyben-kotelezte-kjt-hatalya-ala-tartozo
